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三门峡市实验高中学生会组织框架图及主要部门职能简介

作者: 来源: 发布时间:2019年06月05日 点击数:

三门峡实验高中学生会组织框架图 

 

学生会主要职能部门简介
 
 
学生会主席:
1.全面负责学生会各项工作,处理日常事务。
2.制定.修订和完善学生会工作的工作计划。
3.组织好每年一次的学代会召开和学生会的选举工作。。
4.做学生中的有心人,及时向学?;惚ㄑ乃枷攵?。
学生会副主席:
1. 协助主席执行学生会的工作计划。
2. 指导和帮助学生会各部门开展工作,检查、督促并帮助各部门抓好日常工作。
学生会办公室:掌管财务大权,协调各部关系。
1、 全面安排各项工作,协调各部门工作,充分发挥桥梁作用为宗旨。
2、 配合主席团做好有关会议记录,工作布置。
3、 处理学生会日常事务,负责有关文件、报告的起草和编辑工作简报,对会议时间及时通知,对学生会文件、信件、电话的签收、转归、归档及各种资料的收集和保管。
4、 负责学生会大型会议会务和会议记录整理及活动总结。
5、 组织填写学生会一周工作安排表,并交主席团审核通过。
6、 安排督促值班人员值班,协调各部开会时间,完善办公制度;
7、 做好学生的内部的财务管理,以保证学生会工作的系统化正规化
8、 协调各部门做好学生会日常工作。
宣传部
1. 指导和帮助各班的宣传工作,建立和完善各级通讯网。
2. 负责学校的各项校园文化活动的宣传工作。
文艺部:
1. 负责学校文艺活动的开展和组织。
2. 结合学生实际,策划、组织开展深受学生欢迎的文艺活动。
体育部:
1. 负责学校体育活动的开展和组织。
2. 结合学生实际,策划、组织开展深受学生欢迎的体育活动。
纪检部:
1.负责学生日常规范和大型活动的检查和监督,并做好相应记录。
2.及时向学校反映学生纪律情况,并在集体中起到带头模范作用。
社团部:
1.负责学校社团活动的成立和开展的情况。
2. 组织好社团定期进行特色展示。
室内环境部
1.对教室进行监督考核,要求严格按各项规定打分,并及时公布成绩,列入“文明班级”考核中。
2.组织开展“教室美化设计比赛”、“卫生日”,“卫生周”等活动,提高同学环境?;ひ馐?。
校园环境部:
1、对校园环境进行监督考核,要求严格按各项规定打分,并及时公布成绩,列入“文明班级”考核中。
2、设立监督岗,在学校内进行巡逻,对破坏校园卫生者进行劝诫,并可视情况作出一定的处罚
宿舍自我管理委员会:
1、协助校宿管中心对学生宿舍进行管理,引导同学营造文明、舒适的生活环境,养成良好的生活习惯。
2、协助学校、学院教育学生遵守校及院的各种规章制度,爱护公物,敢于与坏人坏事及不良作风作坚决斗争。
3、定期召开校宿管部干部会议,总结工作、征求意见、布置任务,统一各项检查标准并组织评比活动的开展,了解其他学校宿管工作的运转情况。
4、负责搞好宿舍的文化建设,开展各种有利于学生身心健康的文体活动,为学生创造一个积极健康文明向上的文化氛围
5、定期走访宿舍,了解和收集同学反映的情况,经常向宿管中心反映学生对宿舍管理的意见、建议,并联系学校有关部门解决实际问题,发挥学生和学校管理部门之间的桥梁作用。
7、加强学生宿舍的安全管理,尤其是对学生宿舍的防火、防电的安全教育和防火、防电安全知识的宣传,加强自我?;ひ馐?。
安全保卫部:
1.保证学校正常的工作秩序,早晨6:45、中午2:15(夏季为2:35)到校门口协助政教处维护秩序.
2. 课间巡查学校校园(上午、下午各2次),及时发现一些安全隐患,并能及时上报政教处。
3.能及时发现学生中间的一些打架斗殴等恶性事件,及时将情况汇报到政教处,以免事情的恶化。
4.学校重大活动中能协助政教处做好安全保卫工作。
监察委员会:监督学生会的的各项工作,用权力制约权力
学生干部选举条件
1.学生干部应坚持党的基本路线,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻执行党的路线、方针、政策。能始终以学校的发展利益作为第一利益。
2.学生干部应具有竞争、开拓、创新等意识,遵守国家法律、法规和校纪校规,认真执行《中学学生行为准则》,成为学生的表率。
3.学生干部应勤奋学习,成绩优良,积极参加课外活动和社会实践活动,努力提高自身综合素质和能力。
4.学生干部应深入群众,作风正派,秉公办事,坚持原则,热心为同学服务,有较强的责任心及奉献精神。
5.学生干部应具有良好的群众基础及较强的组织、管理、协调、表达能力。
档案管理制度
1. 档案管理由学生会办公室负责,含上级下发的文件、会议记录、简报、各部门的重要材料等。
2. 档案按年度分类归档管理。
例会制度
1. 每周的周一下午在学生会办公室召开学生会干部例会。
2.例会时相应人员必须准时出席,以便总结上周工作,布置安排本周任务。按时到会,不迟到、不早退,有事有病无法出席需提前向学生会办公室请假。
学生干部考核、评优制度
1. 每学年均要对学生干部进行年度考核,年度考核坚持实事求是的原则,采用上一级考核下一级的方法。
2. 政教处于每学期表彰一批优秀学生会干部。
3. 制度完善、组织规范,带领广大学生积极开展丰富多彩并且具有自身特色的活动,表现突出的部门、班级均有机会被评选为优秀部门、优秀集体。
4. 积极参加学校的活动,在学习、参与学生工作中有突出成绩的学          生会成员、学生干部,均有机会被评选为优秀学生干部。
附录
一.学生干部出现下列情况之一者,根据主席团提议应免去干部职务。
A、违反学校的有关规定及肆意煽动学生,造成不良影响者。
B、工作中营私舞弊,偏袒或出现内讧及弄虚作假者。
C、因能力有限,部门工作无明显起色者。
D、对自己要求不严,多次未及时完成上级安排的任务,表率作用差者。
E、工作不积极,对本部工作不够主动者。
F、工作不认真负责或失误,造成不良后果或较大损失者。
G、工作问题较多,干部及成员反映较大者。
H、部门考核分连续几个星期低于其他部门或者个人考核分连续过低。
I、学生会成员参与、传播法轮功等邪教活动的。
二.学生会会议制度
1、学生会主席可根据需要召开部长会议和所有成员会议;各部可召开相应的会议。
2、学生会每周定期召开例会,相应人员必须准时参加,会议由主席主持。
3、根据工作需要,学生会主席可临时召开学生会主席团会议或学生会全体会议。
4、各部可按本部工作需要,自行召开本部工作会议,每两周至少开一次。
三.学生会内部人员制度
1、凡正式成为学生会干部及成员需严格遵守以上相关制度。
2、学生会内部人员如需调换部门及要求升迁及下调者,需提前一星期先写申请书。
3、学生会正式成员及干部要求退出学生会者,必须有充分正当理由且提前一个星期上交辞呈,经现任主席批准方能正式退出。
4、 如没有按照正式程序退出者,一律属违纪、开除并公布。
                                                           三门峡实验高中学生会  
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